Assistant HR Manager
CV Cempaka Anggrek ยท ๐ Makassar, Sulawesi Selatan ยท Diposting 2026-10-13
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 โ Rp 22.000.000 per month
Kami mencari seorang Assistant HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di CV Cempaka Anggrek. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di Makassar dengan komitmen kuat terhadap pengembangan sumber daya manusia. Anda akan berperan penting dalam membantu mengelola proses rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industri. Jika Anda memiliki minat untuk berkontribusi pada lingkungan kerja yang dinamis dan berkomitmen pada kesuksesan perusahaan, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pembuatan iklan pekerjaan, wawancara, dan penempatan karyawan baru.,Membantu dalam pengelolaan data karyawan dan memastikan semua informasi pribadi dan profesional disimpan dengan baik.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan dan peraturan yang berlaku.,Berkoordinasi dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan produktivitas.,Membantu dalam penanganan masalah hubungan industri dan konflik yang mungkin timbul dalam lingkungan kerja.,Melaporkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.,Mengelola aspek administratif HR seperti pengelolaan absensi, cuti, dan penggajian.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran terkait di perusahaan terkemuka.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan HR yang berlaku di Indonesia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS atau perangkat lunak HR lainnya.,Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan pengembangan karyawan.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan memberikan nilai tambah.,Berpengalaman dalam mengelola proses administratif HR seperti penggajian dan absensi.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan tinggi dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HRIS dan sistem manajemen data karyawan.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dalam perusahaan.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang efektif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang